KÜRESELLEŞME SÜRECİNDE İNSAN KAYNAKLARI UYGULAMALARINDAKİ DÖNÜŞÜM: KAYSERİ ÖRNEĞİ

Simple item page
dc.contributor.authorMEHTAP ARACI KAZICI
dc.contributor.authorGÜLŞEN GERŞİL
dc.date.accessioned2025-04-14T05:50:15Z
dc.date.available2025-04-14T05:50:15Z
dc.date.issued2014
dc.description.abstractKüreselleşme sürecinde insan kaynakları uygulamalarının değişime uğradığı, personel ve özlük işleri yürütülmeye devam ederken diğer taraftan da bazı mevcut uygulamaların öneminin arttığı ve yeni kavramların ortaya çıktığı görülmektedir. Bu çalışmada amaçlanan, işletmelerin küreselleşme sürecinde yaşadığı değişimi, insan kaynakları uygulamalarına yönelme düzeylerini ve küreselleşme sürecinde yaşanan değişimin bu yönelime etkilerini ortaya koyabilmektir.
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.14701/53737
dc.language.isoTürkçe
dc.subjectİşletme
dc.subjectİktisat
dc.titleKÜRESELLEŞME SÜRECİNDE İNSAN KAYNAKLARI UYGULAMALARINDAKİ DÖNÜŞÜM: KAYSERİ ÖRNEĞİ

Files

Collections

TR-Dizin Koleksiyonu